在日常的工作生活中，劳动合同是保障劳动者与用人单位双方权益的重要文件。为了帮助大家更好地理解和使用劳动合同，下面提供五份简易版的劳动合同模板供参考。请注意，这些合同仅供参考，在实际应用中应根据具体情况调整，并建议咨询法律专业人士以确保合法合规。

合同一：基础劳动协议

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲乙双方愿意建立劳动关系，经协商一致，订立本合同：

1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作乙方同意按照甲方安排从事_________岗位工作。

3. 劳动报酬：每月工资为人民币________元，于每月____日前支付。

4. 社会保险：甲方依法为乙方缴纳社会保险费用。

5. 违约责任：如一方违反本合同约定，需承担相应法律责任。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

合同二：临时用工协议

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

为满足短期工作任务需求，甲乙双方达成如下协议：

1. 工作期限：自____年____月____日至任务完成时终止。

2. 工作任务：乙方负责完成甲方指定的________任务。

3. 劳务费：按日计算，每日劳务费为人民币________元。

4. 安全责任：甲方提供必要的安全保障措施。

5. 其他事项：未尽事宜由双方另行商定。

本协议自签字之日起生效。

合同三：兼职合作协议

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

甲乙双方基于平等自愿原则签订本协议：

1. 合作期限：自____年____月____日至____年____月____日。

2. 合作乙方以兼职形式参与甲方________项目。

3. 报酬结算：按件计酬，每件报酬为人民币________元。

4. 保密义务：乙方不得泄露甲方商业机密。

5. 解除条件：任何一方可提前____天通知对方终止合作。

双方签字后即具法律效力。

合同四：实习协议

甲方（用人单位）：__________

乙方（实习生）：__________

为促进乙方职业发展，甲乙双方签订以下实习协议：

1. 实习期限：自____年____月____日至____年____月____日。

2. 实习岗位：乙方将在甲方________部门进行实习。

3. 补贴标准：实习期间每月发放补贴人民币________元。

4. 指导培训：甲方将对乙方开展必要的岗前培训。

5. 意外保险：甲方为乙方购买意外伤害保险。

双方确认无误后签署本协议。

合同五：试用期协议

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

为考察乙方是否适合正式录用，双方签订本试用期协议：

1. 试用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 试用岗位：乙方担任甲方________职务。

3. 薪资待遇：试用期内工资为人民币________元/月。

4. 考核标准：试用期结束前，甲方将对乙方表现进行评估。

5. 转正条件：若通过考核，则转为正式员工；否则协议自动终止。

本协议一式两份，甲乙双方各持一份。

以上五份简易劳动合同范本旨在帮助您快速了解基本框架及注意事项。实际操作中，请务必结合当地法律法规以及具体行业特点制定适合自己的合同文本。如有疑问，建议及时寻求专业律师的帮助。